Esto limita la desemejanza de ideas y puede tolerar a decisiones mal fundamentadas. Es crucial que los líderes establezcan una Civilización donde todas las voces sean igualmente valoradas y que se fomente el debate constructivo. No existe una “personalidad innata” asertiva o no asertiva, la conducta asertiva se aprende https://johnathanuofwm.popup-blog.com/31048463/examine-este-informe-sobre-malentendidos-frecuentes